国内不仅是人情社会，还有排资论辈的规矩，新人想上位要等老人熬出头。

新人想骑在老人头上，这就是犯忌讳，迫使老油条们联合起来抗议，同行肯定不会坐视不管，他们只会煽风点火！

再说外部，几处重点城市的大企业已经把手伸进明市，这几个月来，光是应付拜山头的人，董澜都有些疲于应对了。

“我们情况在于固化，如果不能立即解决这个问题，不超过五年，我们一定会被外来企业击倒。”

王崇岂不悦道“这件事已经讨论太多次了，方案呢，你至今没给我们个方案，现在跟我们说这个有什么用？”

先前说话的中年男人一听，脾气明显上来了，却能压制得很好，冷冷丢下一句“芮总否定了。”

“芮总否定！”

众人纷纷看向芮振河。

芮振河眉头一皱，不满的瞥了一眼踢球过来的行政总监严向礼，随后轻笑道“你的方案太过极端，跟一刀切有什么区别，大家都是跟我们一起打江山的弟兄，公司能发展到这个地步谁没有汗马功劳？说开就开，法律都不允许莫说人情了。”

严向礼气愤的拍桌起身，对芮振河喝道“我没说开，我只是提议考核，每季度一次，连续三个季度考核不过才劝退，是劝退，只要他好意思，他仍然可以留下，但你不可否认，这样的人不仅无法给公司制造价值，反而是累赘，迟早也会变……毒瘤！这恶人我当了，为了集团，我说完了。”

众人都是意味深长的发出长叹。

王崇岂挠挠头，苦笑道“老芮，老严也是没错，公司要发展，都是迟早的事，总不能因为一块坏死的肉跑去截肢吧！”

“是啊老芮，早割早好！”

“我也觉得严总、王总说得对，肉坏死了，是要人命的！”

这个劝完，那个劝，然而势头刚起，马上就有另一帮人反驳。

“你能分别那块肉是坏的？割错了怎么办？缝回去吗？迟了，早凉了！”

“就是，考核是有效，但别忘了跟我们走过来的弟兄，有几个满腹经纶的？”

严向礼一听又来气“考核不是只动笔杆子，要看全面。”

“说得好听，全面，你知道全面考核需要的人力物力有多大吗，虽然一个季度才一次，但每次的准备时间，安排时间，考核时间，唉吆，我都不敢想下去了。”

“就是，得损失多大呀，还寒了人心。”

“啪！”的一声重响，严向礼又拍桌