第五十一章 第三节 章程(2 / 2)

“我们可以先运营一个月,看这种分工做得怎么样。”乐正绫搓卝着手,“这社里大部分的男人和女人都参加劳动,然后老弱病残和儿童组卝织到一块,村社再在财政上倾斜弱势群卝体。如果运行一个月,成效显著,不会走不下去,就可以适当在借贷所推卝广。如果运行一年,完全能走通,就完全推卝广。”

三人的兴味都提了起来。楼昫的这个建议刚好切中了分工中不太强调劳动而又重要的一部分——公共服卝务。天依和阿绫绞尽脑汁地想了一会儿,也没想到这个方面,光是将重心放在劳动上了。现在他的办法成了八户人家脱困保生活,可能还能创收的曙光,亟待时间去检验这道曙光是其道大光还是暗弱下去。

第二天,三人一大早就离开住所,赶到了杨村。今天村里的空气颇为热闹,每个出资的家庭都派出了自己的代卝表——以男性为主。由于祠堂里女性进入不太合适,所以会仍然是摆在族长的门户里开的。

看来以后财力如果容许,村里得专门修建一座礼堂用来开卝会。虽然该村的人口暂时还没有发展到那个程度。

74个人,每个人手上都握着一张木票——这些票是社里请了一个写字先生写成的,一人一张。虽然村社关于一人几张票仍然没有设定好稳固的制卝度,一切制卝度处在草创的粗糙阶段,但是至少在第一次大卝会上,每人能够获得一张票。既然一个出资人一票是海国夫人和借贷所明确提出的标准,那么第一次大卝会就按这个来,准没错。

为了促成制卝度完善,村人在延请海国人的同时专门请了写字先生过来做记录。今天形成的一切制卝度都会通卝过先生的笔书面化,成为接下来的社规——即实质上的村规。这让天依感到今天并不是一场真正意义上的选卝举会卝议,而是一场元会卝议——一场小型的制宪会卝议。

在寒冷的氛围中,大家互相寒暄了好一阵,各自站到自己的位置上。

“我们先请海国来的夫人来讲一讲,我们今天都开什么。”两位族公卝道。

乐正绫和天依互相看了看。最后在天依的推辞下,阿绫站起来,向众人说:

“今天我们开的这个会卝议和接下来要开的还不一样。日后要开的会卝议所沿用的制卝度,基本上大部分出自今天投的结果。我们这每人一票,要投给的就是这些制卝度。投票的过程也很简单,票可以投给三类,一类是赞成,一类是反卝对,一类是弃权。所谓弃权,就是我在这个议题上没有什么意见,既不赞成也不反卝对。”

“多少人赞成能算通卝过呢”

“这就是我们头一个要决定的议项了。一个议题是要多少人同意,才算通卝过是一半的人通卝过算数,还是六成的人通卝过算数是三分之二的人通卝过算数,还是四分之三通卝过算数”乐正绫向大家问道,“多少为好”

在场的农卝民均表示他们缺乏这样的经验,不知道投票什么情况下多数通卝过最合适。

“今天的会卝议特别重要,是关乎每家每户未来的利益的,也是以后每次开卝会时的基础。我的想法是,今天议决的事项,须有四分之三以上的人赞成,也就是说必须有五十六个赞成票,所选的东西才可以通卝过,要不然就不能通卝过,要么修改再投,要么放弃。”乐正绫继续说,“当然,我们借贷所提卝供了一些原则。在涉及到借贷所原则的事情上,借贷所是保留权力的,就是不允许合作社中卝出现不符合放贷时所提到的原则的制卝度。要不然,低息贷卝款关系就成为高息贷卝款关系。”

农户的代卝表并不反卝对这一点——也不敢反卝对。在这里,阿绫代卝表的霸陵借贷所成为了一种自上而下的威卝权。日后一切都规范化了以后,这种威卝权应该得到控卝制,而不能让它继续失控。

“根据借贷所的原则,我先做几个提议。首先是这种大卝会的频率,社员大卝会每三月需召开一次,且间隔时间不少于六十天。”乐正绫建议,“召开大卝会时,需要至少六分之五的出资人代卝表入场,也就是至少六十二户代卝表入场,且最贫困的八户人中必须有五户以上到场,选卝举才算有效。这样才能确保咱们社最贫贱的人也能参与社里的事务。针对这一条,请诸位投票。请先生来唱票。”

“夫人,直接通卝过了吧!您说的话我们都同意。”杨公笑着对阿绫说。

“每一件议程都需要通卝过投票,不管是谁提出的。”乐正绫指正他,“不但现在如此,今后也必须如此。”

两位族公没多说什么,便让众人开始投票。投票的结果虽然是显然的:在海国人介绍的制卝度上,众人基本上全票通卝过,但是这个过程不能缺。

“好。那么今后开社员大卝会,三个月须开一次,两次会卝议之间的间隔不少于六十天,须有至少六分之五的代卝表参会,最贫困的八户中须有五户以上到场,投票才算数。”乐正绫重复了一遍这个制卝度。写字先生马上将其记录了下来。

之后阿绫向众人介绍了大卝会所涉及的议题的范围:从修改选卝举制卝度本身到订立村规。每条细琐的村规民约成卝立都需要经大卝会表决通卝过。其后是大卝会选卝举常务委卝员会的程序。考虑到两个月开一次的社员大卝会不能解决很多日常的问题,大卝会必须选卝举出一个更精简的代卝表团来处理事务、安排生产。由于这个委卝员会比起大卝会更具有权力,所以在常务委卝员会上的制卝度和限卝制要更苛细许多。

乐正绫特地将常务委卝员会的成员和权重向收入较少的二十五户人迁移了许多。会员选卝举出的二十个委卝员里,除了族公占有的两个恒定的委卝员席位以外,有十个来自财产前三分之二的家庭,另外八个来自后三分之一的家庭。这样家庭条件差的户口就能够在委卝员会中获得更多的权力。同时这个制卝度不会被修改宪卝章的尝试冲毁——如果有人要废除或者改变这个制卝度,需要得到四分之三以上的代卝表赞成。

随后又是常务委卝员会的职责和选卝举方式。委卝员会的决策需要得到七成的委卝员承认才能通卝过实施,而委卝员会的职能又分为四部分,分别是内务、外务、防务、生活这四方面。

为了防止这个常务委卝员会垄断村务,同时确保生产和分配一贯偏向弱势人群,乐正绫提出给收入较靠后的十二户人提卝供一个否决权。如果委卝员会的措施在原则上不符合这十二家人的利益,他们可以通卝过十二家的内部投票来决定措施生不生效。之后她又详谈了这些委卝员的任期、连任的制卝度,什么条件下可以召开特别会卝议,委卝员会在特殊条件下拥有特别权力,一年收获的分配应当遵循哪些原则等等。一直到快接近中午的时候,这个小合作社的制宪会卝议,今后运营时的制卝度细节才清楚地展现在写字先生的笔下。

当阿绫嗓子有些哑然地坐下以后,她深知今日提出的这个结构不一定是一劳永逸地适合这个合作社发展的,在具体运作的过程中或许它会出现各种各样的问题。自己和天依得时刻和杨村的村卝民站在一块,监控卝制卝度运作的过程,不断地重复修改这套合作社宪卝法。

刚才的这一系列制卝度并没有给族长留下太多掌握权力的门路,因而两位族长的情绪显得有些阴沉——当然,对农卝民代卝表来说,这个制卝度是对他们友好的。或许当七十多户人中的三四十户习惯了投票做主的感觉,族公的神像就会自然而然地在新生产方式和生产关系中倒塌。不过这需要走过一条长久的、有时候并不笔直的道路。

选卝举制卝度和权力框架决定了,接下来便是和农业制卝度、分配制卝度、公共服卝务具体相关的议程。三个霸陵来的人需要再花一个下午的时间,坐在这里,把话筒交给村卝民。毕竟他们才是距离土地最近的一批人。

——第三节完——

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